欲仙欲死图片近日,智联招聘与泽平宏观联合发布《中国城市95后人才吸引力排名:2023》报告。在中国最具95后人才吸引力城市50强榜单中,南京以落户政策宽松,创新环境优良等优势,排名全国第六。
数据显示,我国目前共有16-28岁且具有劳动能力的95后人口约2亿人,他们是如今人才流动的中坚力量,随着人口红利消逝、人才价值日益凸显,青年人才更是第一资源。南京在今年发布的《中国城市95后人才吸引力排名》中位居第6位,和去年相同,这说明在当前城市人才竞争激烈的大环境下,南京在一二线城市、包括在长三角城市群中依然在人才招引上保持影响力。
智联招聘江苏公司总经理田亮表示:“《中国城市95后人才吸引力排名》是通过城镇人均可支配收入、每百万人专利授权数、每百万人电影院数量、95后人才净流入占比、硕士及以上人才流入占比、应届生人才流入占比等7项维度,以不同权重进行测算并取综合排名,南京的各项指标在全国都处于比较领先的水平。”
该报告显示,南京的95后人才净流入占比,较全国总体流动人才高出0.1个百分点,尤其在硕士及以上人才流入占比中,排在全国第四位。综合来看,南京凭借着良好的社会经济增长以及产业集群的快速发展,对于应届毕业生和各类人才的吸引力仍然非常强劲。今年10月底,由南京市人社局组织的“魅力南京”北大、清华校园招聘会暨北京地区高校招聘推介活动,在北京大学、清华大学、中国科学院大学、中国人民大学连办四场。两天时间,就有近千名来自北京地区高校的毕业生表达了赴南京就业的意愿。
清华大学新闻与传播学院硕士程海涵说:“南京整体是有一种浓厚的人文气息,徜徉在这个城市,你会觉得身心都会比较愉悦。对人才的一些政策,包括经济发展前景都还是比较好的。”
中国科学院大学神经生物学博士梁子琦说:“南京高校比较多,高校相对应的附属医院也比较多,像我们博士去就业还是会提供很多平台。”
优良的创新就业环境,巨大的发展潜力和独有的人文魅力,吸引越来越多的年轻人才来宁落户发展。报告指出:如今95后年轻人才生长于经济高速增长时代,生活富足,更注重工作发展和享受生活的平衡,选择就业城市不仅关注薪资,还关注创新环境和文娱产业发展情况。
田亮向记者介绍道:“南京有丰富的高校资源,截至2022年,南京地区高校大学生数量全国排名第8位居长三角首位,长三角人才为求学向南京集聚,虽然有一部分在毕业后,从南京回流至长三角其他城市,但南京落户政策宽松,城市环境宜居宜业,在吸引保留人才上前置取得了‘先天优势’ ”
近年来,南京多措并举,推出“紫金山英才计划”等系列人才政策,设立“南京人才日”,不断优化人才事业支持和服务环境,人才集聚度、贡献度显著提升。前不久,南京还制定出台了“人才强市25条”和“重点产业人才7策”,全面升级人才政策体系,全力推进新时代人才强市建设。
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