血战到底电影按考生综合成绩从高到低的顺序，以1:1的比例确定体检考察对象。若出现考生综合成绩并列的，取笔试成绩高者进入体检考察阶段，若笔试成绩仍相同的，则取《综合应用能力》成绩高者进入体检考察阶段。参加面试人数与计划招聘人数未达到规定比例的，考生综合成绩需不低于合格分数线分）方能进入体检、考察阶段。

　　体检工作由区人社局参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等规定统一组织实施。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检结果不合格的，不予聘用。

　　在体检项目检查完毕后，主检医师认为还需要做进一步检查方能做出判断的，由招聘单位安排考生按有关规定进行检查。因特殊情况无法做出明确体检结论的，安排对体检对象重新进行体检。

　　考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内，向招聘单位单位提交复检申请。

　　1.考生携带有效期内本人二代身份证原件、近期两寸免冠彩色证件照一张，体检费用另行通知（由体检医院按标准收取）；体检前，考生应按照要求如实填写《武汉市事业单位公开招聘工作人员体检表》中应由考生本人填写的内容，粘贴一张两寸免冠彩色证件照，并签名确认。体检当日应着装宽松，不穿戴佩有金属点或线的衣服、高领紧口衣服，不佩戴首饰，女性勿穿着连裤袜、连衣裙等，以方便检查。体检前注意饮食和休息，避免剧烈运动，不要熬夜、饮酒。体检前8至12小时应禁食。体检当天早晨必须空腹，抽血、彩色超声等检查需空腹进行。检查矫正视力的考生，请提前配好眼镜并尽早适应，体检时务必随身携带。

　　2.考生必须严格遵守体检纪律，听从体检工作人员安排，在规定时间内配合医务人员按照预定项目逐科、逐项完成全部体检项目，不要漏检。考生经提醒在规定时间仍不按要求完成体检项目的，不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检过程严禁弄虚作假、冒名顶替等恶劣行为，一经发现，取消体检资格，并依法予以惩处。

　　3.体检全过程对考生实行集中封闭管理，体检期间严禁携带和使用手机、智能手表（手环）等电子设备，如有携带者必须关机并交由体检工作人员保管并统一寄存，违反者按违反考试纪律处理。考生在体检过程中不得主动透露姓名、准考证号、籍贯、就读学校、工作单位等个人信息，不得向医务人员和工作人员打听体检结果，不得同与本次体检无关人员会面或者交谈。考生如不服从工作人员或者体检医疗机构管理、未经许可离开现场的，取消体检资格。严禁考生家长及其他无关人员进入体检集合地点和医院体检区域。

　　4.对妊娠期的女性考生，可按医嘱向招聘单位申请暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检合格后再行办理相关聘用手续；也可由考生签订承诺书，先行办理聘用手续，若体检不合格，取消聘用资格。具体办理程序以招聘单位意见为准。

　　考察工作由各招聘单位主管部门组织实施。考察时间由考察组联系考生确定。考察组将结合个人自传，通过实地走访、个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察对象面谈等方法，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况，并对报名资格进行复查，核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整。考察情况作为择优确定拟录用人员的主要依据。

　　1.考察前，考生提前准备个人自传（自传有关要求由考察组向考生具体说明）、无犯罪记录、银行个人征信记录、法院失信被执行记录等考察组要求准备的材料，并协助考察组做好各项考察工作。

　　2.考生在考察中有弄虚作假、隐瞒事实真相以及其他妨碍相关工作正常进行的行为，主管部门有权终止其聘用程序；情节严重、影响恶劣的，将依法予以惩处。

　　因考生放弃或体检、考察不合格等原因出现缺额，由招聘单位报区人社局备案同意后，按综合成绩从高分到低分依次递补体检、考察人选。请考生保持手机畅通，以便招聘单位及时联系进行递补。

　　蔡甸区人民政府网（）为本次公开招聘信息发布和工作网站，请考生注意查看相关信息。

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