钟琪琪减肥日记为孩子制定饮食习惯、教孩子唐诗宋词、24小时不离“小雇主”近来,随着国家生育政策的不断调整完善,二孩、三孩的生育需求被进一步释放,育婴师的市场需求也逐渐扩大,变得越来越抢手。近日,记者采访了解到,岛城育婴师需要求不断增长,育婴师出现单多人少的状态。育婴师的价格也水涨船高,精英育婴师月薪过万的已很常见。此外,育婴师的从业年龄也是较为固定,多数为50岁左右,少有80后从业者。
近日,记者在市南区一小区见到了55岁的育婴师刘春梅。刘春梅做育婴师有十几年了,几天前,刘春梅刚结束了一个做了三年的住家育婴师单。这一单,刘春梅是由住家月嫂转为住家育婴师的,从小女孩涵涵出生,刘春梅就作为月嫂开始照顾涵涵妈妈月子,工资是18000元/月,涵涵妈妈出了月子,刘春梅就作为育婴师照顾涵涵,工资是15000元/月。
9月30日起,涵涵就改由另一位育婴师照顾。换育婴师的原因很简单,今年9月1日涵涵上了幼儿园,可以不需要价位如此高的育婴师照顾了。但父母担心涵涵不适应,所以9月给了涵涵一个月的过渡期。
刘春梅不仅月嫂、育婴师都可以做,她还是青岛大赛评选出来的金牌月嫂。在她看来,做月嫂和育婴师差别很大,“月嫂很多人都能做,但育婴师能做的人却很少。因为育婴师要开发孩子右脑,逻辑思维能力。月嫂主要是在月子里,把产妇伺候好,月子餐、催乳、辅助等做好就行,但育婴师想要开发好孩子智力,要求却很高。”刘春梅说,能做月嫂的不一定可以做育婴师,能做育婴师的都可以做月嫂。育婴师的一套流程,月嫂未必都学到了。
刘春梅说,作为一名合格的育婴师来讲,不只是看好孩子那么简单。住家育婴师,从早晨起床起到晚上带着孩子睡觉,24小时不离娃。还需要做孩子的主食、辅食,辅食讲究营养搭配、色泽搭配,一天三顿饭不重样。
三年来,涵涵是由刘春梅24小时看护。“说句心里话,我们付出的很多。”刘春梅是高中学历,从涵涵早晨起床,刘春梅就开始了一天的教学,语文、数学、英语刘春梅都会教。做育婴师期间,刘春梅又学习了英语、奥数。随着涵涵年龄的增长,刘春梅教的知识越来越多,“就像每天上课一样,时间安排得非常紧。”
“干育婴师就是把孩子拴身上,但带出的孩子有成就,还是很欣慰的。”采访中,刘春梅多次提及她的国学教育,从小教涵涵背《弟子规》《三字经》《百家姓》《增广贤文》,每天带涵涵反复听,给她讲解其中的道理。和记者交谈中,古文句子,刘春梅更是信手拈来。
如今,刚上幼儿园的涵涵可以背诵不少古诗词,会背诵李白诗作《将进酒》,“这么小的孩子背这么长的诗,家里人很自豪,我们带出来也很有成就感。”
此前,除了做月嫂、育婴师,刘春梅还做过培训师。结束了照顾涵涵这一单,刘春梅打算开始专心做培训师,培训育婴师。在她看来,做育婴师收入高,不失为一个好的职业选择。“职业不分贵贱,就看你的心态是什么样。我干这行,就非常喜欢。”刘春梅做培训,也是想让更多人从事育婴师行业,“有很多人想出来挣钱,又不知道从事哪个行业。通过我们的推广和培训,也给她们就业指了一条新路。”
虽然育婴师是家政市场的“香饽饽”,但背后的辛酸也需要默默承受。曾荣获“全国优秀农民工”称号、从打工妹逆袭成家政“女王”的青岛文凤家政有限公司总经理张文凤,就是从事了月嫂、育婴师多年后,创业开办的家政公司。
采访中,张文凤和刘春梅均告诉记者,因为自己的职业对自己的子女都有所亏欠。张文凤说,做育婴师那些年,为了做好工作,自己的孩子没有顾得上管,孩子大学只读了专科,“把别人家的孩子教好了,但自己的孩子放了学,只能脖子上挂着钥匙,自己回家写作业。”在关键的几年没能顾得上孩子,没能让孩子考上更好的学校,一直是张文凤心里的遗憾和亏欠。
“女儿今年13岁,学习成绩很好,就是身体有点偏胖。”刘春梅则表示整个9月,女儿都在练搏击减肥。在刘春梅看来,这也是因为她的“亏欠”:“该吃的东西没吃,个头也没蹿起来。”
刘春梅说,她长年住在雇主家里,全身心做育婴师,没时间陪在女儿身边,在女儿的饮食、生活、学习上都照顾得不好,“光去照顾别人家孩子了”。女儿平日里就随着父亲生活,工作原因造就父亲严厉的性格,生活中父亲对女儿要求、说话也很严厉。言语中,刘春梅总觉得自己亏欠女儿太多。
前些年好找育婴师,现在是单多人少,”顾炜说,“2015年到2017年觉得人多找活难,现在是单多,合适的人少。”
据顾炜介绍,现在是50岁至60多岁的人找育婴师工作的多,市场上很缺40岁至50岁的人。而大部分雇主想要的都是40岁至50岁的育婴师,但这个年龄段从事育婴师的少,多数学的是月嫂。
“住家的育婴师不太好找,雇主要求育婴师在40岁至50岁,这个岁数的育婴师自己的孩子也没多大,出来打工住家的很少。这个年龄段挺受限制的。”顾炜说。
顾炜介绍,现在“60后”做育婴师的多,但岁数超过雇主要求。有60岁的育婴师想找工作,觉得“我身体好,我没啥问题,我可以干”,但雇主觉得岁数大了。”市场上的主力是“70后”的育婴师,“80后”做育婴师的少。
韩静告诉记者,好的育婴师很难找,因为好的育婴师早就签约了。“学历、年龄、经验都是区分育婴师的条件,市场不怕你价格高,就看你有没有能力。好的育婴师很难找,可遇不可求。”
记者了解到,育婴师与月嫂不同的是,育婴师在一户雇主家上就能待上两三年,甚至四五年,换雇主的频率很低;月嫂一般一个月就换一家。顾炜说,“月嫂多是预定时间,育婴师没办法预定时间,只有下户后才接新单。”好的育婴师,从这一户离开,立马就被下一家订去了。优秀育婴师难找,与流动性小有很大关系。
张文凤告诉记者,她的育婴师团队,绝大多数人都超过40岁,主力在50岁左右,30多岁的没有几个。“年轻化的育婴师,既有学历又有技能,很受欢迎,但从业者很少。”张文凤说,30多岁的育婴师,一般只接受在青岛朝9晚5的工作,多是家里有老人帮着看孩子。40多岁的育婴师,则多是一个孩子,有老人帮忙照顾孩子。50多岁的育婴师,也是张文凤团队的主力,则孩子都上大学、上高中了,不用看了,这样的育婴师也占多数。
刘春梅说她熟悉的一位育婴师63岁了还在雇主家服务。“育婴师一般能做到65岁。岁数越大,经验越多。耐性等方面比40多岁的人更足。”雇主在挑人的时候,技能好的,年龄上也会适当放宽一些。在刘春梅看来,育婴师在40多岁至50来岁是最好的年纪。
虽然,没能顾好自己的孩子,让张文凤和刘春梅有些遗憾。但是,有付出就有收获,她们两人凭借自己的努力,走到了现在的这个位置。而且,记者了解到,近年来,受全面二孩政策、三孩生育政策的影响,市场对育婴师的需求量变大了,而且很多是刚需。
青岛市家庭服务业促进会工作人员高媛介绍,如今,与做全职妈妈在家照顾孩子相比,很多宝妈更愿意出去工作,这样也更能体现自身的价值。“她们宁肯把工资的三分之二拿去付育婴师的费用,也愿意去工作。”
请育婴师与把孩子放在托育机构不同,高媛说,家长不舍得把1岁以下的孩子放到托育机构。请育婴师在家里,一对一为孩子服务,孩子的吃穿用度、生活习惯和环境都不需要改变。所以越低龄的孩子,家长越愿意去找育婴师。
青岛市家庭服务业促进会副会长兼秘书长韩静告诉记者,不少家庭请育婴师是刚需,家里确实需要人照顾孩子,或者家里虽有老人赋闲在家,但老人育婴知识不足。现在父母都讲究科学育儿,不少人愿意出钱请育婴师帮助带娃。
近日,在青岛市(市北)灵活务工市场,记者见到了前来招聘月嫂、育婴师的李沧区爱帮家家政服务部负责人顾炜。
顾炜告诉记者,育婴师的工作分为白班和住家两种,白班的上班时间根据双方约定,住家的24小时负责照顾孩子。顾炜他们公司招聘白班育婴师月工资5000元至7000元,住家育婴师月工资6000元至8000元。这个工资整体来说,比月嫂的收入略低些。同样是他们公司,白班月嫂每月工作26天,月工资5000元至6500元;住家月嫂每月工作26天,月工资9000元至13000元。
据了解,近几年育婴师的工资比前些年要高不少。顾炜记得,五六年前,持育婴师证的人少,工资一般在每月四五千元。2016年,工资每月3000多元就可以招到住家育婴师。但这几年,随着二孩、三孩的放开,加上育婴理念的改变,育婴师需求量越来越大,工资也跟着水涨船高。
在采访过程中,张文凤还告诉记者,“育婴师的工资并不低”。据她介绍,照顾稍微大一点的孩子,住家育婴师工资最低6000元一个月,白班育婴师工资也需要5000元一个月,双休的白班育婴师月工资也得4500元。如果是照顾刚出月子不久的孩子,育婴师夜里需要起床带宝宝,双休住家育婴师的工资一般在8000元一个月以上。张文凤说,前两天,公司就接了个月工资一万元的育婴师的单。有的家庭两个孩子,或宝妈比较累,有的育婴师在晚上也帮忙起床带宝宝,就和月嫂一样了,这类的工资在8000元~10000元一个月,“每月工资1万的育婴师单有很多。”
对此,刘春梅同样告诉记者,“月嫂的工资赶上白领的工资了,甚至超过白领,只是没有五险。而且,精英育婴师白班月工资8000元左右,住家的线元左右。”
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